ルネサスとかエルピーダの経営再建でリストラされたたくさんの人たちはベンチャー企業や米フリースケールとかインテルとか海外の半導体メーカーとかが採用してるらしいのですが、その中に混じってサムスン勤務の日本人も応募者が増えてるとのこと。以前の池上彰さんの記事にそーゆう人たちは日本企業に再就職しにくいとありましたね。日本の経営者はもうちょっと雇用を戦略的に考えた方がいい気がします…。（ビシネスジャーナル）
過去ログ：池上彰「君が日本の技術者ならサムスンに移籍しますか」
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行かないでよかった！
たしかtoeic800点位ないと行けない(もしくは実力者)はずだから優秀な人が移動してたんだろね。給料は向こうのが良いんだからそりゃ動く人は動きますわ
TOEIC 800 OVERの方だったら、大丈夫でしょう。
このクビになった技術者は再雇用する企業ってあるのか？
雇ってもまたどこかに情報持っていかれるのがオチだろうし
前から言われちたよ